信网5月10日讯(通讯员 吕鸿飞 见习记者 柴军宸)今年以来,青岛市坚持就业优先导向,稳定政策预期,夯实用工保障,强化创业服务,助力招才引智,千方百计解决民营企业发展所面临的实际困难,当好服务企业的“娘家人”,全方位促进民营企业吸纳就业。1-4月,青岛市民营经济吸纳就业9.72万人,占就业总量的88.98%。
供氧纾困,15分钟“服务圈”成企业“救生圈”
位于市北区台东步行街的和平裤业,是一家经营二十余年的服装公司,眼下却面临着资金周转的难题。公司的王经理想到了“就享家”就业服务站并前往寻求帮助。就业人才服务专员详细了解公司人员构成、经营情况等现状后,根据公司员工大部分为40岁以上女性的实际制定了专属的服务套餐,指导企业申报了用人单位吸纳就业补贴和一次性创业补贴,有效助其缓解了资金压力。
今年,青岛市不断提升“社区微业”行动质效,深化15分钟就业服务圈建设,推动“就享家”就业服务站遍及商超、楼宇、孵化基地、工业园区、商业街区、零工市场、便民大厅等地,为企业提供即时可及的优质服务,有效保障企业紧急用工、补贴申请、业务办理等需求。目前,青岛市已建成154个“就享家”就业服务站,配置322名专职服务人员,通过专属定制就业服务,助力企业向稳向好发展。
“青岛以制造业立市,民营企业量多质优,在吸纳就业方面发挥着主渠道作用。我们在青岛市布局建设‘就享家’就业服务站,为民营企业提供跟进式服务,对于稳定和扩大就业具有重要意义。”青岛市公共就业和人才服务中心相关负责人说。
输血保供,“大数据+铁脚板”开辟供需对接新路径
进入5月份,青岛旅游热度逐渐“升温”,随之而来的是酒店订单激增。青岛布可不住酒店管理有限公司用工短缺的问题愈发严重,李沧区用工保障专员了解到相关情况后,为其发布了“零工”岗位信息,招聘部分灵活性就业人员,缓解季节性用工难题,帮助其降本增效。
“6-8月将是一年最忙的季节,如果再承接宴会和会议,我们现有人手根本忙不过来。如果雇佣大量长期工的话,公司成本就高了。”布可不住酒店管理有限公司人事负责人王海臣说,“幸亏用工保障专员给出了最优解,帮我们找到合适的员工。”
据悉,青岛市依托市级用工保障专班和区市、街道、社区三级用工服务专员构成的“1+3”用工服务梯队,以“大数据+铁脚板”方式为企业、项目开展用工需求摸排和服务调研,为企业提供劳务协作、专场招聘、岗位发布、政策推送等服务。同时,开办人社政策“周周问”“月月讲”,让惠企政策惠及更多民营企业。截至目前,举办“民营企业招聘月”等活动220场,发布招聘需求21万个。围绕24条重点产业链开展10场“壮链强企”“一链一招”招聘。连续4年开通专列,点对点输送2000余名定西籍务工人员“一站直达”青岛民营企业,全方位多角度助力企业用工。
强筋健体,“一体两翼八轮驱动”为创业者保驾护航
“参加训练营后,遇到了很多行业同行,通过互动交流,学到了超前理论,一直困惑大家的问题迎刃而解,明确了我们前进的方向。”山东省巍然智能科技的胥志伟感慨道。近日,青岛市以“新质领航 智引未来”为主题,举办首期创业城市合伙人创业训练营,聚合各方资源,为人工智能领域创业者添智赋能。
入驻青岛市高层次人才创业中心的青岛复诺医疗有限公司,处在业务扩展期和上升发展期,如何破解资金难题困扰着他们。高创中心通过“点对点”服务,跟踪了解企业的科研成果、商业模式、盈利能力、生产场地建设、客户及准客户签约等情况,向其介绍了相关投融资机构。该公司与投融资机构深层次交流后,经调整条件和目标值,最终达成千万级融资合作意向。
类似这样的服务案例还有很多,今年以来,青岛市持续完善“一体两翼八轮驱动”全链条创业服务体系,优化创业担保贷款政策,小微企业创业担保贷款额度上限由300万元调整到400万元。加大创业服务供给,组织33场次“青创四季”之春华行创业服务活动,打造集互动交流、资源共享、合作对接的创业平台,助力民营企业创业者创好业。前4个月,青岛市扶持创业共1.51万人。
补气增智,“青聚英才”助民企请进“外来和尚”
1-4月份,青岛市多元化开展重点产业人才需求调查。围绕重大招才引智项目及重点产业链链主企业,筛选395家重点单位开展2024年首轮人才需求调查,建立重点企业人才需求名录库。
“城阳区人社部门了解到我们的引才需求后,积极组织我们赴成都等地进行校园招聘,为我们企业引进了特种设备制造等领域人才,解决了高端人才紧缺难题,新员工入职后,将加速产品研发进程,推动产品尽快面市”青特集团人力资源部王文杰介绍。
青岛市多场次组织“青聚英才”系列活动。组织778家(次)民营企业赴西安、兰州等18城市34所高校举办“招才引智名校行”活动,发布人才需求4.1万个(次),收取简历1.68万份。举办“就选青岛”系列校园双选会49场,发布人才需求5万个(次),收取简历8万余份。
同时,多维度优化人才服务。开发上线“青岛市高层次人才码”,举办第一期高层次人才服务专员培训,圆满完成高层次人才服务评估,出台新一轮人才住房分配条件和评分排序标准。为485位高层次人才发放青岛市高层次人才服务绿卡,提供各类服务事项2800余次。为2470名青年人才发放一次性安家费2.4亿元,为34607名高校毕业生发放住房补贴1.27亿元。
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