2024年-行板板块-8 连固定资产与办公用品都搞不懂!!!如何做好行政薪酬系数是指用于衡量员工薪酬水平的一个相对数值,它是员工薪酬构成的重要组成部分,反映了员工在企业中的相对价值及贡献度。薪酬系数的设定,旨在通过科学的计算与评估,实现员工薪酬的公平、合理与激励作用。