在最近的一段时间里，关于中国足球的争议和质疑不断，其中最引人注目的就是关于中方教练组和伊万之间的矛盾。有人认为中方教练组在比赛中过于注重自己的小算盘，而忽视了球队的整体利益和伊万的战术安排。这种说法引起了广泛的关注和讨论，也引发了我们对教练组职责和角色定位的思考。
首先，我们必须明确一点，教练组的工作是为了提升球队的整体实力和竞技水平，而不仅仅是为了自己的个人利益。在这个过程中，教练组应该以球队利益为重，积极配合主教练的战术安排，为球员提供必要的支持和指导。只有在这样的前提下，教练组才能发挥出自己的专业能力和智慧，帮助球队取得更好的成绩。
然而，在当前的争议中，中方教练组似乎过于看重自己的小算盘，而忽视了球队的整体利益和伊万的战术安排。他们似乎认为只要伊万两战新加坡成绩不佳，就会下课走人，他们就能顺利接手。这种想法实在是太天真了。就算足协力挺，但球迷们不会答应。世界足坛也会真正看清国足的猫腻。想想那时候无球迷支持的国足，估计会成为更大的笑话。
因此，我们需要认真思考中方教练组的工作职责和角色定位。作为教练组成员，他们应该专注于球队的训练和比赛，为球员提供必要的支持和指导，而不是过多地考虑自己的个人利益和前途。他们应该明白自己的职责是为球队的整体利益服务，而不是为了自己的私利而干预主教练的战术安排。
那么，如何避免这种情况的发生呢？我认为伊万应该界定好中方教练组的工作范畴。最好不允许他们进入教练席。不能允许他们在比赛中指手画脚，向场上球员发号施令。所有的要求只能由主教练去讲。否则，让他们肆意越俎代庖，真是后果不敢想象啊。
此外，我们还需要考虑如何更好地发挥教练组的整体实力和智慧。一支优秀的教练组应该是一个团结协作、互相支持的团队，他们应该共同为球队的整体利益服务，而不是各自为政、互相竞争。因此，我们需要加强教练组的沟通和协作，建立更加紧密的合作关系，共同为球队的发展和进步贡献力量。
最后，我认为我们应该把精力集中在比赛本身，集中力量大比分在天津拿下新加坡才是各方最正确的选择。只有这样，我们才能真正赢得球迷的支持和信任，才能让中国足球走出困境，走向更加光明的未来。
总之，中方教练组和伊万之间的关系是一个敏感而重要的问题。我们需要认真思考教练组的职责和角色定位，加强教练组的沟通和协作，共同为球队的发展和进步贡献力量。只有这样，我们才能让中国足球真正走出困境，走向更加光明的未来。
