英伟达公司的GPU销售情况良好，但公司员工并未获得奖金。这是因为公司在2023财年未能实现特定的财务目标，因此高管团队没有获得任何现金奖励。然而，由于公司的强劲表现和股权结构，英伟达成功地避免了大量人才流失。
举例来说，英伟达CEO兼创始人黄仁勋本人在2022财年获得了200万美元的现金奖励以及400万美元的股票期权。然而，在董事会薪酬委员会上个月宣布的2025财年新计划中，他的薪酬仍然保持在这个水平。
尽管如此，黄仁勋的股权计划价值近5亿美元。这说明他从公司获得的利益远超过其现金薪资。
