超1500家单位提供2.6万个岗位! 济南首届高层次人才招引大会开幕

经济观察网王惠/文5月11日，“天下泉城聚天下英才”济南首届高层次人才招引大会在山东国际会展中心开幕。本次招引大会由济南市委人才办会同人社、教育、科技、工信、卫健、国资、金融、农业等市直单位和各区县（功能区），动员1500余家用人单位，共提供2.6万余个福利待遇高、工作环境好、发展前景广的岗位。

2.6万余个招聘岗位量大质优，既有实力雄厚的央企和山东省属、济南市属国有企业，也有来自济南市重点产业的高新技术企业、专精特新企业；既有驻济高校和科研院所，也有各类新型研发机构、医疗机构、金融机构，还有济南市区两级“泉优计划”事业单位。

大会在按产业和行业划分大数据与新一代信息技术、智能制造与高端装备、精品钢与先进材料、生物医药与大健康、现代农业与乡村振兴、金融行业招聘专区的基础上，还专门设置了博士人才、海外人才、事业单位、国有企业、技能人才、其他急需紧缺人才招聘专区，共计12个专区，方便人才与用人单位精准对接。

开幕式上，济南市委常委、组织部部长陈阳发表致辞，近年来，济南深入践行“天下泉城聚天下英才”的人才工作理念，着力打造“天下泉城、人来无忧”的全生命周期人才服务体系。2023年，济南市新增青年人才超过16万人，人才资源总量突破278万人，连续两年获评“中国年度最佳引才城市”，济南日益成为青年才俊汇聚之地、四海英才逐梦之城。本次招引大会，集人才招引、政策宣讲、城市推介、文化展示于一体，是第三届山东人才创新发展大会暨第十三届“海洽会”的一项重要活动，也是加快构建济南市“引进来”与“走出去”并重的人才招引体系、打造“永不落幕”人才招引工作品牌的一次积极探索，更是进一步提升城市软实力、影响力和吸引力的一次创新实践。

山东省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长张涛在致辞时表示，近年来，济南大力实施人才强省会战略，推出更有含金量、更接地气、更好落实的人才政策“双30条”（2024版），以立法形式设立“海右人才日”，推出青年人才“吃住行游娱婚”系列服务政策“大礼包”，举办首届“海右人才节”，擦亮了“天下泉城、人来无忧”人才服务品牌，人才引育各项工作走在了山东省前列，在构建全省人才集聚雁阵格局中发挥了“头雁”作用。

山东大学学生就业创业指导中心副主任郭春生介绍，“此次大会上，山东大学、山东大学齐鲁医院、山东大学第二医院计划招聘顶尖人才、高层次青年人才、预聘制与合同聘用制教师、博士后共300余人，在此也诚邀全球青年英才加入百廿山大，共筑学术高峰。”

山东电工电气集团有限公司是中国电工装备行业的领军企业，公司总部在济南，全国有40余家所属企业，其中济南有近20家。该公司人力资源部组织员工处处长温胜表示，“这次大会给企业提供了非常好的平台，让企业足不出济，就能与高端人才面对面交流，减轻了企业高层次人才引进难的问题。”

黄柏元是来自台湾、在山东中医药大学就读的本科生，他介绍，“济南是一座国际化与传统文化相结合的城市，我非常希望以后能留在这里工作，这次来参加人才招引大会也是想为日后找工作多积累经验。来之前我了解到，本次活动具有公信力，同时参展企业数量多，提供的工作机会多，企业产业也十分多元化，让我们求职者十分放心地来参与。此次招聘会让我意识到，找工作不仅可以停留在自己的所学专业上，也可以顺应经济建设需要，成为一名复合型人才。”

毕业于香港理工大学营养与健康活龄专业的硕士研究生窦晓雯表示，“济南是我的老家。近几年，随着新旧动能转换区的建设，济南飞速发展，特别是其不断优化的人才政策体系，让我对留在济南发展充满了期待。这次招聘会集中了大量与我本专业相关的用人单位，我也投递了数十份简历，减轻了我的就业压力。”

开幕式上，济南中科核技术研究院博士龚毅豪结合个人工作生活经历，推介了济南人才政策及城市环境；20家用人单位代表上台，个性化展示了引才宣言；与会领导嘉宾登台共同启动了“天下泉城聚天下英才”济南首届高层次人才招引大会。开幕式结束后，与会领导和嘉宾共同到展馆巡展。