驻南非使馆提醒防范仿冒信息诈骗，有人中招受损
据南非内政部发布的通告中，内政部正在修订移民法细则，通过内政部发布的新移民条例规定中可以看到，新条例取消删掉了有关需要X光身体检查报告的规定（Radiological report）,引入远程工作签证，并对除特殊技能工作签证外的在移民法19条款下的普通工作签证和内部调动工作签证，引入了积分制度，看起来更加严格。一起来看看：
1.引入短期远程工作签证，要求受雇于外国公司的申请人如果要在南非进行远程工作，其年收入不低于100万兰特（约40万人民币），如果申请人一年内在南非的远程工作时间少于6个月的，不用在南非国税局SARS注册。如果多于6个月的，必须在南非国税局注册。
2.对于移民法条款19条下的工作签证，包括普通工作签证，内部调动工作签证等，将采用对申请人进行积分评估的办法，评估内容包括但不限于年龄，学历资历，语言技能，工作经验，公司雇佣合同，在南非适应的情况等。这意味着以后可能要学点基本英语了，不然可能通不过语言这一关。
此外，新移民法对企业集团签证，商业投资签证和特殊技能工作签证也有了简单新规，要求如果按照法律申请人需要在SAQA认证的机构进行注册的，注册证明还没下来的，签证只能签发不超过12个月。
