00后新同事在会上问我:你是怎么变强的?

辣妈职场有腹黑2024-08-10 23:22:26  95

我回答:抄? 成功的路上,你永远要相信一个真理,就是:站在巨人的肩膀上,看得远,走得快,靠得住! ? 马斯克创立特斯拉和space X火箭,可不是从零开始,一点一滴摸索出来的。 他是怎么做的呢? 特斯拉搞电车,马斯克可没藏着掖着,油车制造的基本流程、质量控制、供应链管理,直接就是复制过来,用上,然后发扬光大。 Space X呢? 更是从NASA等航天大佬那里,把设计、制造和测试火箭的秘籍学了个遍。 这叫什么? 站在巨人的肩膀上,看得远,走得快,靠得住! ? 所以,变强最快的方式,就是直接抄。 抄别人优秀的思维、学习和行为模式。 就像写作业,永远不如抄作业来得快。 ? 1??抄框架 抄作业,那也是有技巧的。 我们的大脑,是个懒惰的家伙,碰到想不明白的事,就喜欢“简单归因”: 相信一定有唯一一个原因,导致一个人成功了。 比如,她那么爱他,他一定很有钱; 成功人士普遍相信自己能成功,主要靠自己努力。 问题是:你再努力,有我们农民伯伯、环卫工人努力么,凭什么就你成功? 所以,你不能单点模仿,你要框架模仿。 要抄就抄各行各业、各个学科的经典框架: ?如果你想提高行动力,就抄行为设计学鼻祖福格教授的MAP框架。 ?想提高工作绩效,就抄谷歌、领英等顶级公司都在用的OKR框架。 ? 2??最简入手,不断迭代 在跟优秀的人学习时,我们容易掉入的另一个陷阱是:急于求成。 但实际上,你看到别人目前优秀的状态,已经是他花大量时间和资源,数千次迭代出来的成果。 所以,在抄别人的时候,不要想着一下子就能学到别人花了十几二十年才具备的本事,这是不可能的。 所以,在抄别人的时候,不要想着一下子就能学到别人花了十几二十年才具备的本事,这是不可能的。

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