很多人找工作的时候，会看中企业的大小、规模，觉得大公司的机制健全福利待遇好，但小公司会更有机遇和挑战。但大家知道大型、中小型企业划分标准是什么？是以人数区分吗？关于这些，之了君来和大家说一说。
大型、中小型企业划分标准是什么？是以人数区分吗？
企业划分标准不是只以人数划分。工业和信息化部、统计局、发展改革委、财政部关于印发中小企业划型标准规定的通知第二条规定： 中小企业划分为中型、小型、微型三种类型，具体标准根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，结合行业特点制定。 如：
◆ 工业
从业人员1000人以下或营业收入40000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员300人及以上，且营业收入 2000 万元及以上的为中型企业；从业人员20人及以上，且营业收入300万元及以上的为小型企业；从业人员20人以下或营业收入300万元以下的为微型企业。
◆ 批发业。
从业人员200人以下或营业收入 40000 万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员 20 人及以上，且营业收入5000万元及以上的为中型企业；从业人员5人及以上，且营业收入1000万元及以上的为小型企业；从业人员5人以下或营业收入1000万元以下的为微型企业。
◆ 零售业
从业人员300人以下或营业收入20000万元以下的为中小微型企业。其中， 从业人员50人及以上，且营业收入500万元及以上的为中型企业；从业人员10人及以上，且营业收入100万元及以上的为小型企业；从业人员10人以下或营业收入100万元以下的为微型企业。
◆ 建筑业
营业收入80000万元以下或资产总额80000 万元以下的为中小微型企业。其中，营业收入6000万元及以上，且资产总额5000万元及以上的为中型企业；营业收入300万元及以上，且资产总额300万元及以上的为小型企业；营业收入300万元以下或资产总额300万元以下的为微型企业。
◆ 房地产开发经营
营业收入200000万元以下或资产总额 10000 万元以下的为中小微型企业。其中，营业收入1000万元及以上，且资产总额 5000 万元及以上的为中型企业；营业收入100万元及以上，且资产总额2000万元及以上的为小型企业；营业收入100万元以下或资产总额 2000 万元以下的为微型企业。
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