这年头，大家伙儿都抱怨钱包瘪了，很多行业明显能感觉到钱越来越难赚。不过，细心观察一下，总有那么几个行业，就像是沙漠里的绿洲，不仅没受影响，反而越长越茂盛。今天，咱们就来聊聊在经济下形势下，五个反而愈好的行业。一、健康养生行业这年头，大家虽然

时代在发展，社会在进步，每时每刻都在发生在变化。月满则亏，水满则溢，世间万物，盛到了极点，往往会走向反面。想想那些曾经风光无限的行业，有的已悄然退出了历史舞台，成为了人们茶余饭后的谈资。对于咱们普通老百姓来说，不求能像大富豪那样挥金如土，但

“你知道吗，小赵？今年养老保险政策又有新变化了！”小陈翻看着手机，兴致勃勃地对他的好友说。在这个变化莫测的时代，我们得为自己的未来精打细算。对于我们这些自由职业者来说，了解2023年底前的养老保险补缴新规和缴费基数调整，可是关乎未来生活品质

小王和小赵是多年的好友，小王在大学毕业后考入当地市直机关，成为了一名稳定的公务员，而小赵则进入一家科技公司。前几日，两人聚在一起，茶余饭后，养老金的话题不知不觉被提起。小赵有些羡慕地说：“小王啊，你现在虽然月薪没我高，但你将来退休了，那退休

退休金，对于每一位劳动者而言，都是辛勤付出后应得的回报。退休金虽然大部分劳动者都能享受到，但退休金的多少会根据个人工作性质和工作岗位的不同产生很大的差异。比如，机关事业单位的退休金就比企业退休金普遍要高。之前的两个老同学分别在事业单位和企业

养老金是劳动者退休之后正常生活的重要保障，因此养老金每次有风吹草动都会牢牢牵动着劳动者的心弦。退休金的多少会因为工作性质和岗位级别的不同，出现很大的差距。其实，在现在经济条件下，每月的养老金能超过5000元的，就已经不算低了。毕竟，对于大多

我们知道，退休金制度由来已久，而且机关事业单位和企业退休金有比较大的差距。好在2014年开始实行养老金并轨改革，在一定程度上缩小了企事业单位养老金之间的差异。由于很多年前，事业单位允许接班现象的存在，一个老同学当时接替他父亲进入事业单位工作

公务员，确实稳定性很高，待遇相对也不错，因此多年来一直受很多向往体制内的年轻人首选。于是我们经常会发现这样一个现象，几十上百甚至上千个人竞争一个职位。我经常会想，这样的选择值得吗？用99%的失败和陪跑率铁着头往个别的公务员岗位钻是否得不偿失

不管体制内还是体制外的人，每天辛勤劳作，挥洒汗水，憧憬着有朝一日能够退休，享受那悠闲自在的晚年时光。但何时能够真正退休呢？现行的法定退休年龄规定，男士60周岁，而女性职工则根据岗位不同，一般而言，干部身份55周岁退休，工人身份则是50周岁退

体制内工作，因其稳定性、福利待遇和社会地位高等特点，一直备受社会关注。不仅在职公务员的工资待遇是公众瞩目的焦点，就连体制内的退休干部，他们的养老金问题也很受关注。坦白的说，过去公务员和事业单位人员的退休金制度与企业职工的养老保险制度存在着明

养老金并轨是指对机关事业单位工作人员实行和企业职工一样的基本养老保险制度。通过改革，实现各类人员公平参加养老保险、公平调整养老金水平、统一养老保险制度框架，建立起更加公平、可持续的养老保险制度。养老金改革的目的在于转机制，而不会降待遇，改革

大家可能都听说过养老金并轨，但好多人也只是知道这个是养老金制度的一项改革措施，而对于养老金并轨改革的具体内容却说说不上来。今天我们以一个正科级公务员退休待遇的变化，来让大家有所了解。我一个同事，2020年时年满60周岁退休，由于我一直在人事

随着我国老龄化程度的不断提高，退休问题一直备受关注。近两年网上一直流传着关于退休制度改革的消息，那就是按照总工龄来执行退休，其中以工作30年即可退休的说法流传最多。然而，事实上这些说法完全是谣传，我国的退休政策就是渐进式延迟退休制度，其他的

随着社会的发展和经济的全球化，国有企业面临着越来越多的挑战。为了适应市场的需求，提高企业的效率和竞争力，国有企业必须进行改革。我所了解的一家国企，是一家矿井建设公司，隶属于国资委，属于基层工程处。该公司拥有2000多名员工，下辖十多个项目，

我们都知道从几年前，延迟退休就被提升日程，虽然到底什么时候开始正式执行还没确定，但延迟退休要逐步推行落地是板上钉钉的事实。无论公务员、事业单位员工还是体制外私企员工，都会无可避免的受到这一政策的影响。虽然近年来，随着养老金改革并轨，体制内外