新华社公布了，中共中央二十届三中全会，关于进一步全面深化改革推进，中国式现代化的决定，里面明确提到了，要照自愿弹性的原则，稳妥有序的推进，渐进性延迟法定退休，首先呢这个渐进式2013年的时候就已经提出了，但这个自愿，弹性是一个比较新的提法。自愿弹性被列入延迟退休选择，是一个很大进步，是一个靠谱的决议，把主动权、选择权交给了大家。对工薪族来说，这一举措无疑是好消息，至少不用担心强制延迟退休了。
对于 自愿、弹性 的个人理解就是想要提前退休的可以提前退休。
就是有能力的可以去提前退休，退休可以再次创业，可以照顾家庭，这些具有丰富经验和人脉资源的退休人员，往往还能够创造出更多的就业机会，和经济活力，提前退休其实能起到很大的作用，也能为社会解决很多问题，过了50岁大都上有老下有小，退休后能照顾老人，给社会减轻很多负担，给子女照顾孩子，使年轻人既敢生孩子，又能安心上班，这样孩子也多了，生育率也提高了，消费也会提升上来，年轻人能够看到希望。另一方面可以释放大量工作岗位，为年轻人提供更多的就业机会，现在就业难，环境差，毕业即失业，很多年轻人只能从事网约车司机或者送外卖的工作，这可不是什么好现象，况且现在AI无人驾驶，无人送快递，无人送外卖，正在逐步淘汰这些工作。
想要继续工作的，可以选择延迟退休，就是
个人的身体状况良好，而且工作压力不大的专业技能水平高的人员，即使他们步入法定退休年龄，也有可能被单位返聘的。尤其是体制内工作的，延迟退休不仅可以继续拿养老金，而且大概率呢还会多拿。
最后现在AI人工智能的发展再一次爆发了科技革命，新一轮的劳动生产率将会几何级的提升，已经出现了一个巨大的变量，就是AI人工智能将越来越多的取代人的工作，这是必然的趋势，整体生产效率的提升，就会让社会的基础保障下线不断提升，根本不需要那么晚退休了，因为毫无意义，可能不等我们到退休，AI已经可以帮我们完成大部分工作了，到时候该考虑的是这么多的人应该怎么安排？
以上仅仅是我个人根据文件中提到的关键词，和目前的社会发展情况做出判断，甚至是一种猜测，关于延迟退休，具体的细则方案还需要我们进一步等待，但不管怎么说，上面这次关于延迟退休的表态，确确实是一件好事，根据每个老百姓的实际情况，让我们有了一定的选择权，这就是一种巨大的进步，值得点赞！
