当下的职场人最担心什么？最害怕的就是醒来后，意识到自己需要重新找工作。
找工作本来是再正常不过的事情，为何会让人感到担忧、害怕呢？
因为过去是工作来找你，只需更新简历，不出一个小时，HR 就会打电话约你面试。一天两三个面试，甚至连续一周都面不完，多得数不胜数。
而现在呢？投出一份又一份简历，等了一天又一天，大部分都是已读不回。好不容易有了回复，开心地聊了几句，却得到一句“与目标岗位不匹配”。
幸运地过了简历关，开始面试，却发现这是个煎熬的过程。一面之后是二面，二面之后是三面，可能还有新一轮的面试，或者是公司领导，或者是 HR。
每一次面试到下一次面试之间，都可能需要等待一周，甚至更长的时间。
在这样的背景下，害怕找工作，也就不足为奇了。毕竟，被挑选的感觉绝对不好受。
一位来自互联网行业的求职者爆料说，面试腾讯三轮挂，面试字节跳动三轮挂，面试小米和拼多多则都是二轮挂。搞得自己都不知道还要去面试哪家公司了。
在这种情况下，如果多次面试都没有收到 offer，一些求职者就会开始寻求专业人士或机构的帮助，将希望寄托在他人身上。
因为在那里，他们看到了希望。毕竟有人宣传通过改简历、面试辅导，之前半年拿不到 offer 的人，短短一周就能拿到 offer，而且待遇还不错。
这种情况真的存在吗？确实存在。
是否值得参考、值得信赖、值得花钱呢？值得。但不要完全依赖他人。
之所以值得，是因为确实有一些经验丰富、工作十几年的职场人在做这种培训。如果愿意花点钱，让他们帮你修改简历，进行几次模拟面试，的确能提高面试成功率。
但不要完全依赖他人，因为最终参加面试的还是你自己。无论导师多有经验、多有能力，他也不能代替你去面试。
我们是自己求职的第一责任人。支付费用后，我们需要做的是抓紧时间利用对方的专业知识找到自己的不足之处，然后通过对方的专业指导和自己的努力，迅速补足。至少在面试时，我们要胸有成竹。
只有这样，才能提高胜算，尽早进入职场，拥有一份稳定的收入。
最后，虽然机会少，但还是有的。我们要做的就是不放弃，在面试失败中不断成长，坚持下去，才能迎来新的曙光，过上精彩的生活。
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