他曾担任过中组部部长，曾提拔胡主席，1989年晋升正国级，如今已年过百旬，仍精神矍铄。
宋平自幼聪慧好学，对国家和民族的命运充满关切，青年时期积极投身革命事业，参加中国共产党。
他曾在北京大学农学院、清华大学以及西南联合大学深造，这些经历为他打下坚实的马克思主义理论基础。
在延安的中共中央党校，宋平担任干事、组织科科长和教育处处长等职务，提出并实施一系列创新性的措施。
宋平注重提升干部的理论水平，认为理论是行动的指南，推动党校的教学改革，引入更多贴近实际、具有针对性的课程内容，如抗日战争的形势分析、游击战的战略战术等。
他励学员们积极参与课堂讨论，分享自己在革命实践中的经验，使党校的教学更加生动、有效。
同时，宋平非常注重干部的实践能力培养，组织学员们参与各种实践活动，如参与土地改革、进行群众工作等。
这些活动让学员们将理论知识与实际工作相结合，锻炼他们的组织协调能力和解决问题的能力，效果非常好。
在南方局工作期间，宋平展现出高超的政治智慧，当时国共两党之间的关系紧张，统一战线随时可能破裂。
宋平作为周恩来的秘书，协助处理日常事务，积极参与统一战线的工作，出色的工作能力，得到了组织的认可。
有一次，国民党方面提出要在某些地区进行局部“清剿”，这可能对刚刚建立的抗日根据地造成威胁。
宋志得知后，立即与周恩来和其他领导人商量对策，决定亲自前往国民党方面进行交涉，争取和平解决争端。
经过多次谈判和协商，宋平成功地说服国民党方面停止“清剿”计划，达成双方的合作协议。
宋平积极与国民党方面沟通协商，解决双方之间的分歧和矛盾，还亲自前往各地，与国民党地方官员进行接触和交流，增进双方的了解和信任。
新中国成立后，宋平曾出任国家计划委员会副主任一职，期间地意识到，传统的计划经济体制已经不能适应时代的发展需求，必须进行改革。
他深入研究国内外经济形势，积极参与制定和实施改革开放政策，推动经济体制改革，特别是在企业改革、价格改革、市场体系建设等方面取得了显著成效。
同时，宋平大力推动对外开放，鼓励企业走出去，引进外资和技术，为中国的现代化建设注入了新的活力。
当时，中国的国有企业面临着严重的经营困境，急需改革，宋平亲自带队，深入企业调研，了解实际情况。
他提出一系列改革措施，包括实行政企分开、推行股份制改革、加强企业管理等，这些措施得到党中央的肯定和支持，并在全国范围内得到推广。
经过几年的努力，中国的国有企业焕发出新的生机和活力，宋平于1989年晋升为正国级干部，这是对他长期贡献的认可。
七十年代末，宋平担任甘肃省委书记期间，发现一位年轻有为的干部，他勤奋认真，工作表现出色，此人就是后来的国家领导人胡主席。
宋平积极向上级推荐胡主席，为胡主席日后的政治生涯铺设坚实的基石。
如今，我党干部中，最年长健在者，且持续为党义务工作的老共产党员就是宋平，现已107岁高龄。
