韩国三星电子工会于7月1日宣布发起总罢工，这将是三星电子自1969年成立以来首次出现此类情况。 罢工原因是劳资双方在薪资谈判方面未能达成一致：工会方面要求提高薪资涨幅，而三星则坚持目前的涨幅方案。
本次罢工人数预计将达到28000人，涉及三星电子在韩国的所有工厂和部分海外工厂。 这将对三星的生产和运营造成重大影响。据悉，三星电子每天的产值约为1万亿韩元（约合7.9亿美元），罢工每持续一天，三星就将损失约7.9亿美元。
近年来，韩国劳工频频发起罢工，要求提高薪资、改善工作条件等，而此次三星罢工是韩国近年来规模最大的一次罢工行动，反映了韩国劳工近年来日益高涨的维权意识。
一些人认为，这可能引发韩国经济的更大动荡。但也有人认为，这可能有助于改善韩国劳工的待遇和权益。
以下是一些关于此次罢工的更多细节：
韩国全国三星电子工会（下称“全三工会”）于5月29日宣布，如果劳资谈判无法达成一致，将从6月7日起发起总罢工。
全三工会方面要求将2024年的薪资涨幅提高至6.5%，而三星方面则只同意将涨幅提高至5.1%。
双方还就绩效奖金的计算方式存在分歧。全三工会要求将绩效奖金的计算方式改为基于营业利润，而三星则坚持目前的基于经济附加值的计算方式。
韩国中央劳动委员会于6月6日对双方进行了调解，但未能达成一致。
全三工会最终决定发起总罢工。
此次罢工对三星的影响将是巨大的。 三星电子是韩国最大的企业，也是全球最大的手机制造商之一。罢工将导致三星的生产和销售受到严重影响。三星的股价也可能因此下跌。
韩国政府也密切关注着事态的发展， 韩国总统尹锡悦呼吁双方尽快达成协议，避免罢工造成更大的经济损失。
不论结果如何，这次罢工事件都将对三星、韩国经济以及全球科技产业都产生深远的影响。
