盖洛普周三发布了一份调查报告——《2024年全球职场状况》。结果显示,经过多年的稳步增长,全球员工的幸福感正在下降,从35%降到了34%,35岁以下的员工感受最为深刻。
调查发现,全球41%的员工承受着“很大的压力”,20%的人每天都忍受着孤独,其中远程工作者的比例最高。
阿联酋拥有中东和北非地区最活跃的工作场所,就业市场信心高涨,雇主将竭尽全力留住人才。
阿联酋29%的员工在积极参与工作,比去年增加了2个百分点,超过全球平均水平(23%),也远高于中东和北非地区的平均水平(14%)。
然而,其余员工则是心不在焉,要么选择悄悄辞职,要么只在工作中投入最低限度的精力。
在阿联酋,40%的员工表示正在寻找新工作,低于该地区的平均值(48%)和全球平均值(52%)。
但是,该研究给雇主敲响了警钟,因为中东和北非地区52%的员工每天都忍受着工作压力,而全球这一比例为41%。
值得注意的是,阿联酋33%的员工觉得日常压力较大。
在孤独感方面,阿联酋26%的员工每天都感到孤独,高于该地区(23%)和全球(20%)的平均水平。专家表示,在家工作可能会面临更多的孤独感。
本文资料源自thenationalnews
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