这两天百度副总裁璩静一不小心上了热搜，一下子就成了名人，但事实上，这次琥静却出了一次恶名，而且成了广大网民批评的一个对象！她落了一个今天的结果完全是因为她傲慢的粗暴的对待了自己的员工，且基本上又把员工当奴才，结果引发了员工的情绪反弹，而最终结果又遭到员工疯狂举报，其中最长一封举报材料长达3000多字，其下场可想而知了。尽管璩静又是道歉又是删视频，但事实上，广大网民并不买帐了，其自身的黑料是越曝越多了！
璩美人的问题越闹越大了！
曾经做过记者又走上机构媒体的璩静理应是一个比较成熟的领导了，而且又是一名女性，从根本上來说，应该是对员工比较的体贴，对员工照顾有佳。但事实上，从她的一贯作风与言行来看，璩静却始终把员工当一个必须听话的奴才来对待，只要求员工干活，且手机24小时开机，并要求随叫随到。而其它的事情，她一概不管。她甚至于还扬言，她不是婆婆，绝不管员工家庭的事情。而且她还动不动就对员工发火，把员工当机器人，一言不合就让员工滚蛋！这那里还有一点领导的样子？那里还有一点女性的温柔与体谅！她身上有的全是霸气与霸道！这样的一个领导如何能领导一个团队奋力拼搏呢！？
一个霸气的副总裁！
当今社会，像璩静这样子的霸道领导有不少。不仅仅是民营企业里有，而且国营企业里也有，甚至于有的事业单位也有这种素质不高，又缺少教养的领导，他们即使还有几个月就将退休了，但事实上，这种人仍然是傲骨十足，在单位仍然是大搞独断专行，一手遮天，敢在大会上肆无忌惮的辱骂员工，可事后又来了一个低三下四的道歉！让人又觉得是一个特别的低能儿！一般情况下，这种领导大都不是凭真本事干上来的，而是靠搭上某个领导通过买官才干到这个位置上，往往仅仅是几年时间，他们就会把原来一个好好的单位搞得是乌烟瘴气的，且再用不了多久，单位基本上就让搞得快关门大吉了！
如此霸气又蛮横无理，有一种令人窒息的感觉！
目前，百度副总裁璩静之事，估计是总要有一个处理结果出来。否则，广大网民也不会放过此问题了。让我们一起静观其变吧！谢谢！
