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员工薪酬绩效管理制度
员工薪酬绩效管理制度
精清谈职场
2024-03-26 20:08:34
65
????绩效管理与绩效考核的宗旨在于: 1、考察员工的工作绩效; 2、作为员工奖惩、调迁、薪酬、晋升、退职管理的依据; 3、了解、评估员工工作态度与能力; 4、作为员工培训与发展的参考; 5、有效促进员工不断提高和改进工作绩效。
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