《无限超越班》风风火火的跑组，时不时上热搜的拿分环节终于告一段落。
三组考核结果也随之出炉。
胜出的组是许君聪组1910分，许君聪、王梓薇、金莎、向佐、李明德、张栋梁，全员获得正式合约。
第二名是锦超组1850分，第三名是高海宁组1615分。
获得额外正式合约名额的是高海宁、锦超、徐若晗、焉栩嘉、张睿和何洛洛。
剩下的人都是临时合约。
这里必须提到锦超组，有单独一项杂项扣分，片场喧哗扣了100分。
这也是当时上了热搜的话题，李菲儿因为这件事口碑一落千丈。
事情大概是这样的，李菲儿明明自己迟到了，还反怪锦超没有合理安排整组的行程，说队伍很散，当场在《无间道》剧组外发飙。
现场那么多工作人员看着，整个工作环境都被影响到了，所以被扣了100分。
那天一早锦超和朱梓骁7点多到剧组找角色，好不容易挣的350分，就这么被拉低了。
网友都说，李菲儿靠一己之力拉回了纪凌尘的口碑。
确实在李菲儿这件事发生之前，被网友群嘲的是纪凌尘。
朱梓骁的运气也是没谁了，前有纪凌尘逼他回去卖鸡爪，后有李菲儿嘴快丢了分，不然他们组可以成为第一名。
锦超是真太不容易了，谨小慎微，被讲了情绪还是保持着稳定，甚至有点小心翼翼。
这一组的经历真的是很抓马，不知道是真实表现还是为了综艺效果。
所有人合约发完之后，导师们讲的话真的是一针见血。
点到李菲儿的发飙，直接指出她影响到了整组。
点到徐若晗，光替做的不到位，受了委屈就哭，心理不够强大。
点到学员们不够礼貌，元武来的时候，几个前辈都在，都很恭敬的对老前辈，他们几个嘻嘻哈哈的闹作一团。
点到他们太关注热搜，娱乐新闻是给观众看的，热搜上不上跟演员是半毛钱关系都没有，演员上热搜让观众都知道演技差，这样的热搜上了有什么意义。
点到塑造角色不是非黑即白，坏人不会认为自己是坏人，而是观众觉得，坏人做了坏事也会觉得自己是替天行道。
点到人品，导师们都表扬了高海宁，一个是专注力，导师在给别人讲课时，她也会去听去学习。
另外一个是礼貌，她是被工作人员投票出来最有亲和力的演员，演完戏会帮忙剧组人员收垃圾，跟所有工作人员都很有礼貌。
不管是演技还是其他方面，高海宁都让人很喜欢。
有个小细节，当时在拍《无间道2》第二场时。
张睿迟迟进不了状态，总是在拖节奏，高海宁就提醒他，是不是古装剧拍多了，总是要等一下，不能等，这一场大家都得跟着他的节奏，得把节奏带起来。
自己演到位，还能提醒同组人员，说话的方式也能让人接受，不愧是从TVB一步步爬上来的人。
最后导师们总结的这几点真的超到位，而且看学员们的表情也很意思。
就好像是小孩在大人面前耍小心思，大人在一边看着，一边内心OS：你们就演吧，这些小伎俩都是我们见过的、玩剩下的。
有的人上这档综艺，已经不是为了演戏，而是为了综艺效果，为了能频繁上热搜。
不过《无限超越班》确实也是一档综艺节目，没有这些操作，节目也少了很多话题。
只是有点效果做过头了，就不好看了。
