国内综合实力最强的汽车及装备制造产业集团之一的潍柴动力（000338）年报显示，2023年实现营收2139.58亿元，同比增长22.15%。
去年，潍柴动力实现归属上市公司股东净利润90.14亿元，增长83.8%。每股收益1.04元，增长84.5%，加权平均净资产收益率11.69%，提高5个百分点。
潍柴动力利润分配预案是计划每股分红0.293元，分红率大约为28%。
大多高管加薪，最多298万
在年报中，潍柴动力还披露了高管薪酬情况。
薪酬最高的高管是执行CEO、董事、副董事长张泉，薪酬大约298万元，比2022年增加49万元。
共有6位高管薪酬超过200万元，分别是CEO（总经理）、董事王德成，副总经理郭圣刚、程广旭、李鹏程和王令金，分别是258万元、248万元、225万元、209万元、207万元，增幅最高是李鹏程，去年增加193万元。
多位高管薪酬超过百万元，董秘高天超和副总经理冯刚不到百万元，其中冯刚减少121万元，还有56万元。
包括董事长兼首席执行官谭旭光在内，多位高管未在上市公司领取薪酬。独立董事10万元。整体看，所有董监高2023年总薪酬包是3035万元，比2022年的1227万元。
多位高管持股市值过亿元
从归属看，潍柴动力控股股东是山东重工集团，直接持股16.3%，实际控制人则是山东省国资委，是山东省属重点上市国企，其他股东持股小于5%，股权较为分散。
越来越多的上市国企为激励团队活力，会采取股权激励措施，向高管和核心员工收于股权，潍柴动力就是其中一家，众多高管持股大量股票。
截至2023年末，多数高管持股从几十万到数千万不等。持股最多自然是掌舵人谭旭光，大约5884万股，持股比例0.67%为前十大股东，市值超过8亿元。
谭旭光出生于1961年，自从2002年12月就出任公司董事长，迄今超过21年时间。
张泉、徐新玉和孙少军持股数量一样，都是1368万股，持股市值加薪酬价值大约1.9亿元。
丁迎东和冯刚持股大约479万股，市值超过6000万元。还有执行总裁、CEO和几位副总经理，持股加上薪酬也超过千万元。整体看，超过千万元身家的高管共计13人。
市值总是随股价变化，涨跌都会影响，一直持股则可以一直分红。按照谭旭光持股5884万股，每股股利0.29元，也可以分得现金1700万多元。
人均薪酬71万创新高
公司年报中还披露了应付职工薪酬（本年增加）情况，由此可以推算出所有员工的人均薪酬情况。
至2023年末，潍柴动力职工人数大约4.76万人，较2022年末增加1300人左右，薪酬338.38亿元，则人均薪酬超过71万元；人均创收449万元，人均创利23.5万元。
2021年、2022年，潍柴动力人均薪酬分别为66.9万元、63万元，2023年较2022年增加大约8万元，这个人均薪酬无论是山东省内还是全国的上市企业中，都是相当亮眼的。
截至3月25日，潍柴动力总市值1420亿元，以90亿元净利润测算，市盈率大约16倍。
