眼看大选就要开始了，印度国内却出现了一个大问题，过去引以为傲的制钢产业，头一次目标没完成。
（印度外长苏杰生）
印方表示，自2020年莫迪政府推出激励计划后，就有27家印度钢铁制造商，同政府这一计划进行挂钩，并签下了57项协议，承诺在本财年投资够2100亿卢比。然而到今年3月为止，这么多钢铁公司的投资数额，仅有1500亿卢比，距离政府定下的目标差了一大截。
此外，尽管印度钢铁需求非常大，但是钢铁生产商的产能扩张，却存在放缓的趋势，这对于一直在该行业领先的印度来说，可谓是一个重大打击。
而据印方钢铁企业人员分析，导致这一问题出现的主要原因，竟和印度不给中国专家发签证有关。
印企人员表示，过去半年里，印度公司一直都想从中国进口机械，同时这就需要中国专家赴印度进行安装和技术指导，但是却一直面临难以获得签证的问题。这样一来，那些需要获得新设备的钢厂，就无法按时开工了。
此外，这个问题影响到的，已经不仅仅是印度的制钢行业了。
去年8月份的时候，印度一家电池制造商就对政府发出过警告，称该公司必须要依靠中国的工程师，来为其安装进口设备，并对现有设备进行维护，所以若是还不批准中方人员的签证，那么该公司的产能将大幅下降。但即使是这样，签证难题还没有得到印方的重视。最后印企不得不请来欧洲国家的工程师，前后花费高达20多万人民币。
（印度签证办理过程不公开透明）
印方的这一操作，也让中方人员非常无奈，甚至不少中国专家，还将申办印度签证称为是“不可能完成的任务”。
中方人员表示，当下想要申办印度签证，共有两大特点。第一是高拒签率，即不管是从事外贸的、进行投资的、还是律师，大多数的申请都会被印方拒绝，能顺利拿下签证的几乎是个例。
第二个特点，就是过程不透明、不公开。中方人员表示，申请印度签证所需哪些材料，印方是不向外界公开的，你必须去前台亲自提交时，印方才会详细告知，并且时常还会出现变动。即使是成功提交后，等待时间也非常长，有人甚至等了整整15个月。
如今，不给中方人员发签证的苦果，印方亲自尝了尝后，这才着急了。
在钢铁目标没达成后，印度媒体便表示，现在印度外交部已经出面，就这一问题的解决发布了指导方针，日后会为中国工程师的签证办理提供极大便利。但值得注意的是，印度当下给予便利的，也还只是针对中方特定人群，并没有对所有中国人开放。
（印度钢铁制造业受创）
事实上，印度之所以在这方面为难中方，其实和中印边境冲突有关，因为印方对中国实施更为严格的签证制度，开始时间就是在2020年9月之后。
所以由此可以推测，印方想做的，实际上就是通过这种方式，来对中印边境冲突做出回应。但实际上，从长远来看，这一做法对印度自身的损失却是更大的。
首先，虽然美西方各国近年来都在“吹捧”印度，将其视为是可替代中国的一大选择，但实际上印度制造业领域的发展，还和中国存在一定的差距。
过去几十年里，中方已经通过改革开放不断优化其制造业结构，建立起强大的供应链体系，同时积累了丰富的制造业管理和技术经验。因此，很多印度企业或政府部门在推动本国制造业发展时，仍然需要依赖于中国专家的知识、技术和经验。所以不给中方人员发签证，只会使得印度的制造业发展缓慢。
其次，疫情结束之后，世界各国的旅游业都开始复苏，而其中具有较高消费能力的中国游客，则在其中发挥了重要的作用。近年来，东南亚多个国家因为中国游客的到来，刺激经济得到了进一步的发展，而印度却因为签证问题，使得自家旅游业的发展，远落后于其他东南亚国家。
（印度制造业）
最后，莫迪政府近年来一直想要吸引外国对印度的投资，但印度如果对某个特定国家的人员采取限制措施，就有可能会被视为对外闭关锁国的信号，影响其作为一个开放经济体的国际形象。
此外，跨国公司还会考虑到，若是员工都面临无法顺利进入印度的问题，那么未来这些公司在印度的业务扩展、项目推进或投资计划，都将存在很大的风险，这样一来就降低了这些公司对印度市场的投资信心。
总之，在签证问题上为难中方，对印度自身的经济发展、国际形象和双边关系，都会产生负面影响。所以，解决签证纠纷、改善双边关系，才是印方的有益选择。
