现在是春暖花开的季节，气温越来越高，正是退休人员外出游玩踏青的好时节，加上国家已经确定今年将继续上涨养老金，退休人员的心情肯定也是春风荡漾一般。时间过得真快，距离养老金调整消息落地已经过去一段时间了，退休人员开始关心2024年养老金调整通知什么时候发布，时间来到了4月2日，养老金调整通知公布了吗？另外，65岁能多涨养老金吗？
养老金调整通知出炉了吗？
距离2024年养老金调整消息落地时间已经过去20多天了，时间很快来到了4月20日，不得不说，到发稿时为止，人社部还还没有公布2024年养老金调整通知，意味着退休人员还需要再耐心等等。
不过，退休人员也无需焦虑，既然确定今年将继续上涨养老金，人社部最终肯定会发布养老金调整通知，通知早一天还是晚一天发布，实际上对养老金调整到位时间没有太大的影响，这已经从近几年养老金调整通知的发布时间和养老金调整到位时间判断出来，无论是3月份，还是4月份，拟或是5月份发布通知，调整到位时间一般都是在7月前后。
自2005年，退休职工的养老金已经连续进行了19次上涨，中间从来没有间断过，养老金待遇有了大幅度提高。现在，2024年实现第20涨已经确定无疑了，近1.4亿离退休人员将因此受益，退休职工养老金待遇将进一步提高。
65岁能多涨养老金吗？
我国企业职工法定退休年龄的要求是，男性年满60周岁，女职工年满50周岁，女干部需要年满55周岁。
对于以灵活就业身份参加企业职工养老保险的女性来说，不同省市对于退休年龄都有不同的要求，并且根据女性的参保情况不同，有的人可以在50岁退休，而有的人只能在55岁退休。
对于公务员来说，因为有公务员法的规定，达到一定的工作要求可申请提前退休，退休年龄将因此提前。
65岁，对于多数男性人员来说，已经退休5年了，对于女职工来说，已经退休15年了，年龄不算太大，也不算太小，能否在今年的养老金调整中多涨养老金，这要看各省市的养老金调整政策。
今年各省市的养老金调整政策还没有公布，如果以去年的政策标准，绝大部分省市享受高龄倾斜的年龄要求是70岁，因此，大多数65岁的人无法多涨养老金。另外，年龄的计算是从上年度的12月底计算。比如2023年养老金调整，高龄的要求不是2023年的年龄，而是截止到2022年12月底的年龄。同样的道理，2024年的养老金调整，如果年满70周岁享受高龄倾斜，年龄也是要求截止到2023年12月底。
在去年的养老金的调整中，只有两个省市的部分退休人员年满65岁能多涨养老金，这两个地区分别是北京和浙江。
北京规定，对于年满65周岁的人员，享受高龄倾斜政策，其中65岁到69岁，每月多涨养老金30元。另外，对于年满65岁的，如果工龄在30年及以上，每月还可以再增加5月养老金。
浙江规定，对于女年满65周岁及以上的退休人员，加发养老金，满65岁不满80岁，每月加发25元。这里需要注意，加发待遇仅仅针对的是年满65周岁的女性，不包括男性。男性要求满70周岁才能享受高龄倾斜。
其实，这里还需要提及上海，上海规定，对于上年度刚刚达到60岁的女性、65岁的男性，每月增加120元。注意这个调整和我们平时说的高龄倾斜还不一样。前者要求必须是某一年出生的人，后者要求某一年及之前出生的人。
以上就是社保大看台要与大家分享的养老金调整知识，欢迎点赞、关注、收藏，转发给有需要的人。
