你以为苹果在印度的发展会一帆风顺吗？你以为富士康在印度的投资会大获成功吗？nonono，事情的发展可能会让你大跌眼镜。最近发生的一系列事件，让我们不得不重新审视苹果和富士康在印度的前景。
富士康这家公司可是下了血本在印度投资，他们看中的是印度便宜的人力和庞大的手机市场。但是，现实给了他们一记响亮的耳光。
印度工厂生产的苹果零件，成品率居然只有50%！这是什么概念？就是说做出来的东西，一半都是废品！再看看工人的情况。印度工人的工资是国内工人的一半，听起来很划算对吧？可是，同样的工作，国内一个人能搞定，印度得三个人才行。这下子，大家都懵了。
最终的最终，富士康终于醒悟过来了。今年7月，他们在郑州签了个10亿元的大单，要在那儿建新总部。这是什么信号？这不就是要回国发展吗？
再来看看苹果，作为世界第二大手机品牌，苹果最近也不太顺。他们的产品线单一，主打高端路线，结果销量开始下滑。这时候，印度成了世界第一人口大国，苹果当然不会放过这个机会。为了避开高额的进口关税，苹果决定在印度本地建立供应链，让富士康在那儿建厂。
可是，苹果在印度的代工厂投产后，发现良品率只有50%。这下可麻烦了，不仅影响利润，还可能损害苹果的口碑。要知道，苹果可是以品质著称的。
更糟糕的是，印度政府突然对苹果发难了，他们发布了一份报告，说苹果违反了当地的竞争法。这份报告不仅指控苹果，还泄露了苹果的商业机密，甚至把这些机密发给了苹果的竞争对手！印度政府的目的很明显，就是逼苹果使用印度的购买系统，还要收取30%的费用。
这让人不禁怀疑，苹果是不是要考虑退出印度市场了？
其实，不只是苹果和富士康遇到了麻烦，小米和vivo在印度的遭遇更惨。2022年，印度以"非法向国外转移资金"的罪名，冻结了小米48亿的资金，还要小米缴纳5.5亿人民币的罚金。小米不得不裁员500人，这事儿直接导致大批外国投资者"逃离"印度。
vivo的遭遇更是让人同情，2023年，印度以"洗钱"的名义抓捕了vivo的3名高管。他们的真实目的是什么？就是逼vivo同意让塔塔集团收购51%的股份，还要vivo把商业机密技术转让给他们。这简直就是野蛮啊！
面对这种情况，苹果公开要求停止这种收购行为，vivo也在强烈抵抗。最后，塔塔集团不得不暂停了收购计划。
看到这里，你是不是觉得印度政府的行为很奇怪？其实，这就是他们的"杀猪盘"策略。先用优惠政策吸引外企建厂，等你安顿下来了，就开始用各种奇葩理由罚款。他们的最终目的是什么？就是想把外企"本土化"，利用外企发展自己的科技水平。可是，他们的做法却把自己的"口碑"彻底砸碎了。
面对这种情况，很多企业开始寻找替代印度的其他国家。越南就成了一个热门选择。越南是东南亚第三大人口国家，劳动力便宜，电子产品出口也是他们的强项。越南政府给出的待遇更是优厚，今年前7个月就吸引了180亿美元的外资。
但是，越南也有自己的问题，基础设施落后，电力供应不稳定，运输效率低下。三星已经尝到了苦头。这些问题，在中国几乎不存在。这也让人更加认识到中国在工业制造方面的优势。不仅效率高、良品率有保证，在基础设施方面更是远超印度和越南。
而苹果在印度只适合生产基本型号，高端系列还是留在中国生产。这样可以确保供应链万无一失。毕竟，目前的印度还不能让苹果完全依赖。苹果生态系统的心肺，还是在中国。
回顾这一系列抓马事件，我们不难发现，印度政府的做法实在是太短视了，他们想通过强制手段获取外企的技术和利润，却忽视了长远发展。这种做法不仅会吓跑外资，还会严重损害印度在国际上的信誉。
相比之下，中国通过不断改善营商环境，提高基础设施水平，培养高素质的劳动力，吸引外资的同时也在不断提升自己的实力。这种良性循环，才是真正的可持续发展之道。
富士康回国建新总部，印度对苹果展开反垄断调查，这看似是两件独立的事件，实际上却反映了同一个问题：印度的营商环境存在严重问题。富士康的回归，说明了中国在制造业方面的优势仍然无可替代。而印度对苹果的调查，则暴露了印度政府对外资企业的不友好态度。
一个国家要吸引外资，仅仅有廉价劳动力是远远不够的，良好的营商环境、完善的基础设施、稳定的政策、公平的市场竞争环境，这些才是真正吸引和留住外资的关键。
对于其他想要进入印度市场的企业来说，富士康和苹果的经历无疑是一个警示。他们需要更加谨慎，充分评估风险，做好长期应对准备。
在全球化的今天，各国之间的竞争已经不仅仅是资源和市场的竞争，更是营商环境的竞争。谁能为企业提供更好的发展环境，谁就能在这场竞争中胜出。
所以，对于那些想要"去中国化"的企业，小编的建议是：三思而后行。毕竟，像中国这样的制造业大国，不是那么容易就能替代的。而对于中国来说，继续改善营商环境，提高产业链水平，才是吸引和留住外资的正确之道。
